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健康管理的职素养有哪些？
发布时间：2015-07-23 10:43 文字来源：博益阳光健康管理师培训 点击数：
健康管理师的职业素养如下：
首先，职业道德则是指一般道德在职业行为中的反映，它是社会分工的产物。所谓职业道德，就是指人们在进行职业活动过程中，一切必须符合职业要求的心理意识、行为准则以及行为规范的总和。它是一种内在的、非强制性的约束体制。是用来调整职业个人、职业主体和社会成员之间关系的行为准则和行为规范。
首先，职业道德则是指一般道德在职业行为中的反映，它是社会分工的产物。所谓职业道德，就是指人们在进行职业活动过程中，一切必须符合职业要求的心理意识、行为准则以及行为规范的总和。它是一种内在的、非强制性的约束体制。是用来调整职业个人、职业主体和社会成员之间关系的行为准则和行为规范。
1．健康管理师要尊重服务对象，不得在性别、年龄、职业、民族、国籍、宗教信仰、价值观等方面歧视个体以及群体。
2．健康管理师以人为本、以健康为中心的原则，以生活方式疾病为管理重点，加强对慢性非传染性疾病的预防与控制。
3．服务对象应该平等享有健康保健服务，平等使用卫生资源。健康管理的最终目标是提高全民健康水平，健康管理师服务的对象不应只是“高端”人群。
4．健康管理师在对个体或群体进行健康管理工作时，应与个体或群体对工作的重点进行讨论并达成一致意见，必要时（如采用某些干预措施时）应与个体或群体签订书面协议。
5．公开收费标准，让服务对象心中有数，在知情、同意的基础上接受方便、经济、综合、有效的健康管理服务。让健康管理“花钱少，获益大”。
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